Обнаружив в тексте ошибку, выделите ТЕКСТ и нажмите Ctrl + Enter».
Если Вы нашли на сайте материалы нарушающие авторские права, просим Вас сообщить об этом upravlenieorg@yandex.ru

.

Управленческие проблемы - картина мира - парадигма

Управленческие проблемы - картина мира - парадигма.

По поводу научных парадигм есть интересная работа у Томаса Куна( американский историк и философ науки).

***

Большинство проблем, и в частности управленеских проблем, типовые, т.е. они очень схожи, если не одинаковы.

Человек заложник своих убеждений(картины мира, парадигмы), это и есть причина возникновения большинства проблем. Чтобы решить проблему или избежать прроблем человеку нужно поменять свое восприятие, свою картину мира, а это очень сложная и долгая процедура, а порой и невозможная.

Типовая ситуация, при решении управленческих проблем, это половинчатые, слабые решения, которые порождают новые проблемы. Причина проста и непроста одновременно. Оставаясь в рамках картины мира(старой парадигмы) мы не придумаем сильных решений. Человеку проще плодить на поток половинчатые решения затрачивая огромные ресурсы, чем поменять свою картину мира.

210
RSS
Нет комментариев. Ваш будет первым!
Загрузка...